有哪些日剧让你眼前一亮

• 1有哪些日剧让你(🐈)眼(📈)前一亮
• 2小米(🌜)10涨价后销量却很(🏂)好是因为以前太便
• 3十年前有人说腾讯和阿里抵不上(🐾)一(⛄)个百度(🥟)
• 4如何评价海王

1有哪些(🏓)日(🅾)剧让你眼前一亮

1海(👂)王

导演(📚)胜者即是正义金子(✝)文(🚧)纪土井裕泰石(🍨)井康晴

演(⛷)的暗(🎭)金丑岛(☔)君新垣结衣星野源大谷亮平

看点食(➡)草工科(♋)男(⛓)呆(🤬)萌美少女实验的方法契(🦁)约婚姻的也非常有(🌽)趣单身狗(👑)被散(😢)了很(🍳)多狗粮新垣结衣根本就是太萌片尾舞蹈太逗(🐂)了

2海王

导(😢)演海王(🌽)福(🏹)泽克雄棚泽孝义田中健(💢)太

古装电影堺雅(🍢)人(Ⓜ)上户彩香川照之

看点跟啪啪(👑)啪(🦌)一(💷)样霓虹人比较喜欢前戏十足然(➗)后在一瞬间再次爆发每集前30分钟都无比压抑剧情一(🚾)环扣一(👀)环紧张到不行到结果十几分钟热(🛢)血(🍳)励志形状怪异打着(🎭)鸡血堺雅人(🤷)香川照之等许多优(🤶)质叔出(🔤)演电影的银行家(💎)们(🍖)气质不凡(🦈)最后大结(🌔)局(🆗)反正挺要什么(🌽)不是现实(🤔)的BOSS们相互妥协炮灰(🥡)的仅有少年热血(🤶)小喽啰

3逃避虽可耻(💰)但有用

导(🌗)演松冈锭(⛰)司山下敦弘及川拓郎

主演小(🕍)林薰须藤(🎟)理彩田畑智(♊)子

看点(🛰)在每个(🕦)深夜边缘人被美(🦗)食彻(🥒)底治(👲)愈即便是普通人获(🌩)得依旧有故事台词如散文(✔)版优美动人小林薰大叔气质浓烈

4半泽直树

导演石川淳一城宝(⛏)秀则西坂瑞城编剧古泽良太

演的堺雅人(🖤)新垣(👦)结衣冈(🏙)田将生

看(😬)点毒舌(✌)大(🚝)叔和呆萌少(🎶)女(🐃)组合最好搭配还挺好玩吉高由里子(🚟)贱萌(🌨)怪新垣(📖)结衣正义感十足(🧚)且乖诉讼(🌿)中(🦍)的(🐯)笑点(📉)很多却(🏖)能直接导致人陷入深(😾)思末凉子(💨)御(🎁)姐范真棒熟透(🛠)的水蜜桃

5深夜食堂

导演山口雅俊川村(🏫)泰祐

主演山田孝之(⏹)片濑那奈矢部(⛳)享佑

看点从(👋)高利贷(🎶)角度看(🚭)计(📬)划理财(👔)的重要性(🚆)欲望是把刀能(🐷)伤人也能伤己连高利贷也能拍得(🧛)热血街灯还真啧

2小米(🌄)10涨(♌)价后销量却很好是因为以前太(👪)便

3十年前(🍺)有人(🏛)说(⛲)腾讯和阿里抵不上一个百度

百(📹)度未一跃而起陆奇已离场后进入到百度486天后工(🆓)作(🛐)狂(🔵)陆奇只不过个人和家庭的原因(🖋)由李(📲)彦宏(🚠)在5月18日下午发出的内(🌉)部(👇)邮件中下达命令从今年(👓)7月起(🧜)不(🔀)再一职百(➡)度集团总裁(🛅)兼首席运营官

这位(🔞)李彦宏(🏆)亲自来从(👯)硅谷(😑)这(🔌)边请(😆)慰籍着百度转型厚望的明星职业经理人在百度AllinAI大战(🤔)略拐向中途倒是在公司(⭐)内外也(🛢)打胜了个人口碑的时(🐔)刻突然之(🤥)间取走对百度(🆗)实际(🔗)业务(🤰)的管理权(🙅)

虽说李彦宏称(🍚)陆奇将再任职集团公司(🥙)的副(💽)董事(👻)长以这(🐸)个(🕉)身份(💭)一直送回百度但很多这更像(🔽)是越描(👘)越(🌍)黑

百度员工的群早就炸开觉着副董事长(😠)那是个虚职先缓存一下下一(😍)步就走了(📠)

虚职的分析不(🖤)虚从百度新(🔫)的管理班子和权力(🏃)架构不不自(😔)然(🧜)出去陆奇取回(📖)了全都所有的权力

据(🧡)百(😓)度内(🏼)部邮件百度主(🎄)要业务(🌗)部(🗺)门负(👨)责人张亚勤向海(🖕)龙王(🤐)海峰朱光等人将再向李彦宏做了汇报李彦宏在5月18日的内部邮件中同时宣布王海峰成功进阶为百度公司(🎆)高级(🦉)副总裁并(〽)再继(🍂)续(💔)职务AI技术平台体(🚝)系AIG总(💾)负责人况且(⛔)AI的两大事(🎸)业群智能驾驶事业群(✏)组IDG总经(👟)理(🕞)李震宇投向张亚勤如实(🤽)汇报景鲲将一(💺)职智能生活事业群(🗽)组SLG总经理一职(✝)未来一段时间里直接向李彦宏汇报情况(🌝)

到现在为止张亚勤向海龙(🔄)王海峰朱(📥)光均向陆奇领(🍇)导报告且陆奇最最看重的(🌿)两(✴)项AI业务的出口(🌰)智能生活事业群组SLG和智能驾驶事业群组(🤹)IDG均由陆奇真接亲(🍡)自挂帅(🏕)任总经理(💓)正因如此职业经理人陆奇被如果说是(📼)少见(🕟)的除开李(🕺)彦宏外居然还能在百度总帅大权的人

此行人事变动并不代(🚷)表百度(🤪)的直接掌舵权恢复又回到李彦宏手上后(🏅)者而且在移(⏹)动端时代(🚚)对公司战略(🛑)可(🍡)以确定(🖐)的游移不定在管理(🤹)能(🥚)力上令一些内部员工失去(〰)了信心

与此同(🆙)时陆奇出任而成(㊙)型的李彦宏陆奇马东敏的三角权力结构李彦宏主抓信(👜)息流广告业务陆奇总(😥)统领通(👻)盘业务(😢)尤其是AI李彦宏夫人马东敏抓投资什么在表面上(🏨)看(👗)来比较稳定(🏝)地保(🧀)留了一年多(🚺)然后完全崩坍

陆奇在百度掌权的四百多天里百度的股价比起(👟)他(📷)入职时之初(💻)修为提升了将近60但百度与(🐑)阿里(🌘)腾讯市值依然差出一(🛏)个数量级与(⏭)今日(✂)头条的竞争远未结束后随着陆(🕠)奇的离(📞)去百度下(🧒)重注的(🆒)AllinAI战略更是前路渺茫

1举刀(💡)的陆奇和百度的斗争

陆奇慢慢退出百度的消息(📰)公元前(📞)16世(➗)纪在4月(⬆)底(🚛)再到脉脉曝出消息一团团时(🔪)陆奇本人还(🧗)在参加上海(📧)车展外表(🔥)看来精神焕发甚至于(🆑)他刚刚开放了新一期(🚜)新(🐭)风会的考试报名(🛣)这(🎂)是陆奇创始的不定(🆑)期检查跟百度员(❔)工继续(😙)讨论公司方向和(🛰)业务的内部会议

这些都让百度基层(🌓)员工对此那两个爆料十分不屑甚至还怀疑是竞争对(🔕)手蓄意(🤷)释放(🎥)出谣言在百度能发财报(⏲)前一日拉低百度股价

李(🎢)彦宏今天的内(📦)部信难比登天一枚炸弹感觉公司刚稍微有点垂死还得(🌧)不行呀一位(🔦)百度员工对36氪说

一(💖)位百度内部知情(🏡)人士对(📟)36氪谈起过陆奇的离职与(🥩)同百度搜索系(⏱)高管的政治斗争无关上(🍹)列人(🥇)士称(🍣)陆奇曾对百(🍂)度搜(🕷)索(👚)部门可以表示(🐯)就是为了百度的名声估计坚定的杀掉特定垂直(➕)行业的竞(💴)价排名广告这应该不会有什么东西太大问题只会有收入(♟)上(🌀)的影响(🎊)但陆奇的主张遇到了四位(🗃)百度(🔬)高管的联合抵制终(🥌)于(😓)的结果是陆奇慢慢(🕗)退(🍛)出(🏄)百度(🥀)的权力核心(🛒)

3月份百度刚情况了一次人事变动李叫兽百(⛺)度(🏟)贴吧事业部总经(💤)理胡玥百度地(🏖)图事业(❤)部总经理李东旻搜索广告高级(☕)总监鲁鹏俊(👑)内容服务平(🤲)台总经理屠静等多位中(🛩)层员工离(📝)职

最(🍙)近的传言是百度多年的现金流基础(👸)大搜索业务(🐣)负责人向海龙在场的(🧖)不少百度核心业务管理者毕竟并(🛌)没有受重视一定要拿(⛳)到(🌎)资源有(🐭)离职意向

重(⏺)新回顾陆(🚿)奇直(🥠)接进入百度之初百(🌚)度还陷在200亿投入O2O大战的(🕙)泥(😗)潭(🍓)转型AI战略尚就没清晰的(🙊)思路股价一(🖐)度降至161欧元滑下到BAT阵营的边缘

陆奇直接进入百度后正式确(👴)立的战略是Allin人工智能做Feed流的战略主(⬛)航道按照手机百度(💎)重(😶)现移动搜索(🛴)的地位并(🤐)攻占内(🍡)容市场这(😛)些(🕹)看重(🤗)百(🎐)度百科百度地图百度账号这类优势业务(😗)

渐渐而去的是以医疗(😓)事业部(🕐)为首的(🔚)大举进犯被裁撤与AI核心战(💧)略(🚉)没什么关系的不(🍀)能贡献(🌳)足(🕚)够利润的部门都(🆚)遭遇考核(🌀)和裁撤说是(🖕)这与马东敏的(🕞)思路完美契合举刀是(🌪)媒体(🔫)对陆奇之(🐡)于百度业务(⌛)的评价

今天(💇)慢慢退(😦)出权力核心的人(🔲)成了陆奇本人

他把(🏚)别人都斗走了然后再自己走了(🤹)一(😾)位逼近百度(📬)的人士赞叹

2陆奇和百度的文化

2017年1月陆(🕸)奇组建(〽)百度(🍁)的(👞)第一场媒体沟(🕥)通会(🐒)上李彦宏向外界详细(🌔)介绍陆奇

在百度内部有很(♊)多关於(📒)陆(⚓)奇的传言比(🥄)如说他工(👂)作站了(➕)起来像台机(👪)器(🎱)每(🖕)隔一(🌯)天只睡4个小时两点一线(🎏)在公司和长期性下榻的酒(😔)店间穿行(🏎)又例如他做事亲(🔟)力亲为相当透(🈯)测哪怕(🚀)重新啊设(🏿)计(♏)了全公司的(😶)周报风(🥝)格统一好第一段写什么第二段(🏪)写(💅)什(🐱)么(🏕)他也会解(😞)除基层员工再邮箱(🚆)他再讨论问(👼)题的邮件

这为陆奇赢得(🚡)了口碑

但令陆奇在内部(🎴)我得(🌞)到认可的(📉)是他借着再造百度企业文化(🚢)的努力特别是打破百度(🛶)网页从基(📶)层到(🧔)高(🕛)层管(🕊)理者交流沟(😨)通(🧥)阻塞住的顽疾

不(👹)久前百度内部的(🍧)官(🕕)僚(🌳)作风人事斗争和(🔐)个别管(🧟)理层的私心一度被可以表示(🌕)一家巨头企业文化(🤦)中的顽疾

不过Robin很厌恶官僚不(🐟)过他又比较(🔨)好适当放(👯)权于外(🍀)边的(🏊)这(🔌)些人边沿的那些人(🤬)又跟他也不是(👨)一条心也很胡弄他(🍊)即便他们很清楚什么是对公司必要的但的确如此关(🔓)心只(🍚)在(👈)乎做的事有没往(📲)上汇报的时候好看点逼着基层员工挑活干

中高层管理者的这样的(🎅)偏好结果会反应在绩效评定上(🖋)一名内部人士对36氪可(🚖)以表示症结(🤝)应该是只考虑(🌩)到KPI实(🌘)在不行你(😋)我以为以百度(🏣)的(🎃)技术连不赚钱的垃圾(🍹)广告帖都灭(🥚)不了他(👳)们都清楚只不过不(🍕)安(🍑)排好人力去整治

以内种种除了魏泽西事件狂暴后百度的措手不及(🌑)让李彦宏看起来好(💊)像(⚡)像个高居高层又非常好蒙蔽的CEO

一(🧚)种观(🦕)点是这也(🆒)和(🍣)Robin个人的性(🎫)格或者他是个重感情的好人是个是个的(🐟)技术男(👏)但他根本不不算个杰出(🕜)的的(🥑)管理者特别是要羽翼未丰百度这艘巳经(🍓)有5万员工的大船

这那就是陆奇初入百度遇到的状况管理层最看(🍎)重私利势力盘根错节基层(📵)的的问题和意见反馈不了高层

因此陆奇开(🧞)设了(🕣)新风向沟通交流会(🚠)这是一个定期跟员工交流的讨论会制(🎭)度每次来开一(📉)个半(🧜)小时陆奇(🛺)会请帖一位业务线大佬亲自出面并在百度内网和(🐯)新风会你的留言区选出最受员工关注的问题(😍)在会上直接反驳

提问可能很(🐚)刺(🕟)耳例如就(🎇)曾有员工(🥄)一点也(🛩)不客气的(❇)问陆奇为(📽)么百度的产(💫)品都中规中距江湖之远(💃)是对员(✳)工(👱)更(🐎)加不好(🐇)算和亲身的体(💦)验的问题(🐭)做一个(🈴)新系(💃)统和程序维护一(🏞)个旧系统(🕚)这对个人境界突破(🐊)的价值几乎不一样这倒致就没人很乐意程序维护(💘)旧系(😨)统都愿意去做新(🎚)的(🍉)这种(⏺)问(📁)题怎末(🤞)可以(🗺)解决

有时候只不(🌐)过我们没法(💯)提出来解决方法但至(⏪)多这些个问题让上面的大佬看到了就达到一定(🥑)目的(🗽)了一位百(🌵)度员工其实相对于(📳)百度历史上的管理层陆(🥥)奇表现出来出前所未有的强烈(🌙)的坦率和不回避

过去这在百度是不可想象(🎉)中的(🎦)

这在百度内部带走了一种印象(🔙)一名普通员工(☕)想同COO陆奇联系有时比同总监级管理者交(🗓)流更太容(🐧)易放到其余大(🍷)公司这是个(💵)奇怪的现象

这让(🥣)人想起了腾讯创始人(🤖)马化腾知(🦀)乎用(🛃)户和菜头分享过一(🥣)件事腾讯的产品线(🎵)上(🔳)有1700多个产品他参与其中(🎀)的蛮数量(🧑)和(🍠)他回信商讨产品问题(🐿)相当祝生活基本上那(🖱)是一个PM和另一个PM之间的切磋切磋如果他被你的做法极大激荡Pony会立刻把邮件升级拖一堆(😵)VPGM从(⛲)里面出(🤧)来带(🙁)动事(🗒)情(🧐)行进

陆(🌐)奇也会直接发(🔻)基(🐂)层(🔢)员工(🥓)发邮箱他讨论问题(🥃)的邮件趁机(⏩)发(🌀)觉刻意隐藏在百度的(🧘)产品制度和运转细节中的隐疾毕竟害怕管理层不解释年轻用户的需求他(🎣)一天玩各(♒)种App匿名试用手机百度邀请在百度内网中(🧙)先发(🖥)表见(🛤)解的(🎆)员工(✨)单聊

在(🌠)最近的一次新风会上(📝)陆奇期刊等级半个公司(🙄)集(🍿)团战略(🎌)巳经都差不多(🗝)理顺了但要(✌)做的仍很多

3换了司机的高速列车

过去几年搜索广告(🧙)在养肥了百度的(🌤)同时也抹杀掉了这(🐁)家百度的敏感度和锐气陆(🚿)奇(🆚)给百度新(🛴)找的(🌙)路子是像Google一样(🔺)剪切粘贴出一个都属(🆓)于自己的(⛑)AI时代的安卓逃掉过度依赖广告(😛)的广告盈利模式在(😉)这套思路里(🔺)DuerOS和Apollo是有用的落地之(🚖)前(👎)出(💦)口

在2018年(🦌)的CES大会上陆(🌁)奇半带欣慰地称百度AI尤其是(👍)Apollo的发展体现了中国速度但接下来人们打听一下的(👂)是高速(🦑)行驶的到百度在突然换了司机后会不会脱轨

在百度历史上产品(🧗)或业务而(📚)且负责人(🐏)离职后而激(😌)起浪花的事时有发生了什么

如今(🐊)指挥棒(⌚)又返回到李彦宏手中李彦宏仍旧必须平衡新领导班子的权力包括把陆奇开了头的变革再继续(🐀)下去

参照李彦宏在内部(🐲)邮件中的规划以往陆奇亲自跑带的两块核(🖋)心的(🐦)AI业务智能驾驶事(🌠)业群组IDG总经理李(🔉)震(🌾)宇日后投(🐝)向张亚勤领导报(🦕)告(🕺)景鲲升任(😮)智能生活事业群组SLG总经理未来一段时间里真接向李彦宏领导报告百度也许不会(🌍)会出现第二个陆(🛥)奇这样(🏩)的(🚍)角色如今要注意精力放进(🍒)百度(😚)Feed流上的李彦宏恐怕会为智能生活事业群组再寻找(😸)风一位高层(👿)汇报(💵)者

值得注意的是上述事项内部邮件中达到三分之一的(🙍)篇幅都比较(⛩)复杂到王海峰这次什么变化后此(👦)前职务AI技术平台体系AIG总负责人(🗳)的王海峰被任命(🌗)百度(🗓)公司高级副总裁

依据什(🏪)么百度(🌦)的官方信王(😆)海峰2010年(🐛)一并加入百度(🏋)几乎在(🌰)同一时间为公司创(🆓)建角色了(💫)自然语言处理部互联网(🤠)数据(🍭)研发部推荐引擎和个(🎨)性化选择部多(🏰)媒体播放部图(🕰)片搜索部语音技术部等并曾担任搜索公司副总经理

在2017年3月吴恩达因派系(🕍)斗争远远(🌖)离开(😁)百度后王海峰刚接手了吴恩达此前专门负责的百度(🙀)研(🔡)究院下一界AIG总负责人同时境界突破为Estaff成员而被可以(📟)表示百度AI派系上一波(🥁)斗争中的赢家

一(😬)位百度内部人士对36氪明说王海峰你们负责的AIG与景鲲专门负责的DuerOS之前的关(🔫)系是(💯)前者(🐫)提供底层技术后者共同负(🥢)责落地后到产品(🏽)并可以使用(📳)前者的数(🥞)据但(🥡)两个(🗓)部门在长期合作的同时也修(🔮)真(👦)者的存在博(💮)弈AIG也在(🤴)绝对机密研发自己的硬件机器人产品

陆奇离开后(🍠)AllinAI的(🕡)百度依旧是是需要(➡)一位有能力禁锢几块AI业务避免内(🚈)斗不断的管(🗣)理者但这个人(👜)会不(🚹)会又出(🛡)现从(💾)哪里来全(🏤)是个未知数

陆(🐶)奇退任百度总裁和COO的消息公告后百度今晚(🐿)美股开盘价(🌃)格股(⏪)价即暴跌约7

再强(👲)势(🍋)加盟来一位陆奇也会被斗走一位百度员工对未来的(🏙)确积极(🅿)乐观怀疑(👂)就算跑来(⬛)也招不来人

陆奇贡献的486天像(🏒)鲶鱼一样给了(👱)百度新(🎳)的刺激但百度看来却没给这些外来的革命者(🍐)充足(🔞)的利用

4如何评价(🥄)海(🌼)王